Scadenza: Domanda dal 28/10/2025 al 17/11/2025 – Valutazione delle domande in ordine cronologico
Area geografica: Regione Campania
Settore Attività: Contributo a fondo perduto per incentivare l’occupazione femminile in Campania
Beneficiari: Imprese private con sede operativa/unità produttiva in Campania che abbiano assunto tra il 26/11/2024 ed il 22/10/2025 lavoratrici a tempo indeterminato (pieno o parziale) con le seguenti caratteristiche:
- Lavoratrice residente in Campania da 12 mesi dalla data di assunzione
- Essere in possesso di regolare permesso di soggiorno
Sono escluse le seguenti lavoratrici:
- Abbiano maturato o maturino nei successivi 36 mesi i requisiti per la pensione anticipata
- Siano la stessa datrice di lavoro o un familiare prossimo
- Siano legale rappresentante o socio (cooperative e studi associati) o sia un coniuge / familiare prossimo
- Risultino assunte per un obbligo preesistente
- Siano state licenziate e poi assunte nuovamente dallo stesso datore di lavoro o con assetti proprietari simili
Dotazione finanziaria
€ 662.664,00.
Finalità
Sostenere l’occupazione femminile nella Regione Campania.
Tipo Agevolazione
Fondo perduto.
Agevolazioni
Il contributo massimo concedibile per ciascuna lavoratrice assunta è pari alla aliquota IRAP della Regione Campania nel 2025 moltiplicata per il doppio del costo lordo annuo della dipendente, andando a computare: a. RAL b. TFR c. Benefit e welfare aziendale.
Il contributo riconosciuto verrà determinato tenendo conto della tipologia contrattuale (tempo pieno o part time), le caratteristiche delle imprese (n. dipendenti, soggetta o non soggetta all’IRAP) e le caratteristiche della lavoratrice assunta (donne in situazione di svantaggio ai sensi dell’art.5 della normativa).
Erogazioni
In un’unica soluzione a mezzo bonifico sul conto corrente indicato a seguito dell’emissione del provvedimento di concessione.
Approfondimenti
Dott. Luca Antonio Barbieri: lucaantonio.barbieri@hsladvisors.com
Clausola di esclusione di responsabilità
Il presente documento di sintesi ha finalità illustrativa ed esemplificativa. HSL Advisors s.r.l. STP non assume alcuna responsabilità per quanto riguarda il contenuto della scheda di sintesi e ricorda che fa fede, per una visione integrale ed esaustiva, unicamente la normativa di riferimento.
